亲爱的全体员工：

为加强我们团队凝聚力，同时推动爱心和善行的实践，本公司在认真思考与商议后，决定发起一场员工乐捐活动。以下是有关该活动的通知及细则。

一、活动背景及目的

我们公司一直秉持着“以人为本，爱心先行”的理念，积极投身于社会公益事业。此次乐捐活动旨在倡导员工积极参与社会公益，提高团队凝聚力，同时为需要帮助的人群送去我们的一份爱心和关怀。

二、乐捐对象与使用方向

乐捐资金将用于支持公司所认定的公益项目和慈善机构。这些机构或项目都是经过严格筛选，旨在解决社会上的实际问题，为需要帮助的人群提供实质性的帮助。

三、乐捐方式及时间

1. 乐捐方式：员工可通过公司内部系统进行在线捐款，也可向人事部门直接捐款。

2. 乐捐时间：本次乐捐活动自即日起开始，至XX月XX日止。

四、乐捐原则

1. 自愿原则：员工自愿参与，不强制要求任何员工进行捐款。

2. 公平原则：所有员工的捐款将公平地用于公益项目和慈善机构。

3. 透明原则：捐款的使用情况将定期向全体员工公开，接受员工的监督。

五、注意事项

1. 请各位员工在规定的时间内进行捐款，逾期将无法参与本次活动。

2. 捐款金额请根据个人实际情况量力而行，不设最低或最高限额。

3. 请各位员工确保捐款来源的合法性，不得以非法手段获取捐款。

六、员工乐捐的积极意义

1. 培养爱心：通过参与乐捐活动，可以培养员工的爱心和社会责任感，增强员工的公民意识。

2. 增强团队凝聚力：乐捐活动可以加强员工之间的联系和交流，增强团队的凝聚力和向心力。

3. 传递正能量：通过乐捐活动，我们可以将正能量传递给社会，为需要帮助的人群送去温暖和关怀。

七、后续工作

1. 资金管理：公司将设立专门的账户对捐款进行管理，确保资金的安全和透明。

2. 公开透明：公司将定期向全体员工公布捐款的使用情况，接受员工的监督。

3. 反馈与活动结束后，公司将进行总结反馈，向员工报告捐款的使用效果和社会影响。

八、结语

感谢各位员工的关注和支持。让我们携手共进，用我们的爱心和善行，为社会贡献一份力量。让我们共同期待一个更加美好的未来！

以上是员工乐捐通知模板的相关内容。希望这份通知能对大家有所帮助。如有任何疑问或建议，请随时与人事部门联系。谢谢！